有关实习合同汇总9篇
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随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,合同的法律效力与日俱增,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么制定合同书有什么需要注意的呢?以下是小编收集整理的实习合同9篇,欢迎大家分享。
甲方(实习单位):河南豫弘实业有限公司装饰工程部
乙方(实习生):身份证号码 :
住址: 联系电话:
甲乙双方就明确各方的责任,保障各方的权益事项,双方在平等自愿的基础上,就实习(实
践)的有关事项达成以下协议:
一、实习时间:由乙方的实习进度为准。
二、实习岗位:甲方根据乙方的申请,并结合乙方所学专业,对口安排乙方在本单位从事岗
位实习。
三、甲乙双方全力与义务
1、甲方提供实习场地与相关设施条件;
2、实习期满后,甲方应对乙方的实习表现作出客观鉴定;
3、实习期间乙方应遵守国家的法律法规;
4、乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定;
5、乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财务损失,按甲方规定及相关法规
处理;
6、对于不能遵守相关制度的实习生,甲方有权提出解除《学生实习协议书》;
7、穿着打扮符合实习单位对员工仪表仪容的要求。
四、实习生薪资
实习期间无薪资待遇。
甲方:河南豫弘实业有限公司 乙方:
时间: 年 月 日
解除聘用关系通知书
根据有关规定,经公司研究决定, 部门 岗位
先生/女士如下原因:
公司将与您解除聘用关系,同事自通知之日起终止与您的劳动合同,请接到此通知后,
到人力资源部办理相关手续。
特此通知。
人力资源部经理:
河南豫弘实业有限公司
年月日
甲方:____________
乙方:____________,姓名:____________,身份证号码:____________
在平等自愿的基础上,经双方协议,双方就实习期间的有关事项达成以下协议:
一、实习期限及考核
实习时间自20xx年6月1日至20xx年6月30日、甲方根据乙方实习期间的工作和个人的素质表现,进行综合考核,考核合格的,录用其公司员工。
二、实习岗位
甲方根据工作需要和其学专业及特长,安排乙方在xxxx从事xxx工作。
三、实习管理
1、甲方为乙方提供实习场地及实习相关条件;
2、实习期间甲方负责乙方的日常生活管理,实习期满后,应对乙方的实习表现、出勤、遵守矿规矿纪情况做出考核鉴定。
3、实习期间甲方每月支付乙方不低于1000元/月的生活补助费,按照国家班中餐规定,享受每工5元标准发放,其他福利等我单位职工;如果实习期内乙方不符合甲方的工作要求,甲方有权提出解除《实习协议书》,不予录用。
4、实习期间乙方应遵守的规定:
乙方应遵守国家的规定;
乙方应遵守甲方的规章制度,劳动纪律及管理规定;
乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反规定造成甲方财物损失的,按甲方规定处理。对于不能遵守相关制度的学生,甲方告知乙方和说明原因后,有权解除《实习协议书》,不予录用。
5、乙方非因工作原因造成人身
身的伤害或意外事故的,甲方不承担赔偿责任。
四、劳动保护
1、甲方根据乙方实习的工种、岗位需要、为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件、必需的劳动保护用品和劳动工具;
2、甲方按规定的作息时间安排乙方实习工作;
3、因甲方原因造成乙方人身伤害或意外事故的,由甲方负担,按国家规定进行赔偿。
五、协议终止与解除
1、协议期满自然终止;
2、实习期间乙方如违反协议第三条第四款规定,甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议,终止乙方在甲方的实习。
3、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下,可以与甲方解除协议。
4、实习期间乙方有第三条第五款情况,协议自行终止。
六、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷,经协商或调解不能解决的,甲乙任何一方均有权提起诉讼。
七、本协议一式两份,经双方签字或盖章后生效。甲方、乙方各执一份。
甲方:____________(盖章) 乙方:(签字)____________
___年___月___日 ___年___月___日
甲方(实习接收单位) 乙方(实习人员):
身份证号码: 联系电话:
根据实习人员(以下简称乙方)个人意愿,本着提高乙方的社会实践技能,促进就业,经乙方个人自愿申请,实习单位(以下简称甲方)同意接收乙方在企业进行实习。为明确甲乙双方的责任与义务,根据国家有关法律法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本实习协议,双方约定如下:
一、实习期限
乙方在甲方实习期自 年 月 日起,至 年 月 日止。
二、实习岗位
甲方根据乙方的实际情况和企业工作需要,安排乙方到 , 岗位实习。
三、实习津贴
甲方按照企业现行规章制度以及乙方在实习期间的具体实习情况,予以发放实习津贴元/月。
四、甲方权责
1、甲方安排乙方到指定岗位进行定向实习,甲方需为乙方提供实习场地及实习指导。
2、甲方需为乙方提供安全卫生的工作环境和必要的劳动保护。
3、甲方须按时足额发放协议约定的实习津贴给乙方。
4、实习期满时,甲方对乙方在实习期间的表现做出实习鉴定。如有需要,应将实习情况如实反映给乙方工作接收单位。
五、乙方权责
1、乙方人身安全责任的主体是乙方本人,实习期间,乙方应积极全面遵守和履行国家法律法规,严格遵守甲方规章制度、安全生产条例、部门及行业的规定以及其他安全生产防范注意事项。乙方在实习期间(含来去单位实习途中)发生意外伤害、人身损害、重大疾病等情况,则按法律规定由乙方自行承担全部责任,甲方不承担任何责任。
2、乙方要自觉遵守国家的各项法律规定及甲方规章制度,并服从甲方的管理和工作安排,接受实习单位的考核,尊重实习单位的领导和职工,不能做有损实习单位利益和形象的事情。
3、乙方在实习期间,因个人行为失误,造成企业财物损失的,乙方应按损失财物原价金额进行赔偿。
六、协议解除
1、乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须至少提前7天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相应责任。
2、本实习协议约定实习期满,甲方在为乙方履行实习津贴支付手续后,本协议自动解除。
3、在实习期间,如发生乙方严重违反甲方规章制度、不服从甲方管理、不能胜任甲方安排的实习岗位工作、未经允许擅自离开实习岗位、因个人原因对企业财物或企业形象造成损失、未与甲方协商一致的情况下擅自停止实习等任意一项情况发生,甲方有权提前终止执行与乙方的实习协议,并根据具体情况追究乙方相应责任。
七、甲乙双方其他约定
1、本协议一经签订,甲乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方修改,否则无效。本协议未尽事宜,双方应本着平等协商的原则解决。
2、乙方在自愿申请的基础上在企业实习,本协议具体内容甲方已全部告之乙方,乙方对协议具体内容已详细了解,乙方没有异议,协议签订为乙方真实意图的体现。
本协议正本一式两份,甲乙双方各执一份。经甲乙双方签字后生效。
甲方签章: 乙方签章:日期: 年 月 日日期: 年 月 日
立合约人 工业股份有限公司(以下简称甲方、以下简称乙方)并由甲方招收乙方为 ,议订条款如下:
一、乙方自愿遵照甲方规定细则实习技术,学徒期间与学徒期满后,愿遵守下列规定。
1、学徒期间两年,乙方如中途离去者,愿返还甲方训练费用,膳宿费用及按月支领之加用金。
2、学街期满后乙方愿在甲方继续服务两年,如违约不能履行本项规定时,愿返还甲方两年来训练、膳宿及零用金等一切费用。
二、甲方招收乙在习技两年年期内,如因甲方组织紧缩而向乙方解约时,乙方不得拒绝,更不能提出任何要求,但甲方应放弃所有返还这一阶段训练等费用之权利。
三、乙方在习技期间,遇有公伤意外,甲方应比照一般员工抚恤给假。但乙方不得另行要求赔偿金或补助费。
四、乙方愿意遵照本合约及遵守公司规章。
五、本合约一式两份,双方各执一份为证。
订约人:甲方: 股份有限公司 盖章
乙方:学徒工 盖章
乙方坚认人: 盖章
乙方连带保证人: 盖章
住址: 盖章
年 月 日
甲方:xx资讯贸易发展有限公司
乙方:
甲方委托乙方在各大院校招收暑假工之事宜,不涉及到收取中介事宜。否则与甲方无关。委托时间为______年______月______日至________年_______月_______日止。若涉及到违规收费及个人人生安全由乙方全部负责,与甲方无关,无任何连带责任。
为明确甲乙双方权利义务,经双方共同协商,特订立以下条款:
一、甲方权利义务:
1、甲方有义务如实的告知乙方工作环境和条件,生活环境,不得隐瞒,否则造成的一切损失由甲方承担。
2、甲方负责协调好厂方的关系,必须保证按时发放工资,合同期满时必须结清工资,由厂方保证暑假工的安全,甲方配合工作。进厂前暑假工一切人身安全由乙方负责。
3、甲方保证暑假工在上班期间厂方免费提供吃住,水电费自付。
4、暑假工发放工资形式以现金形式在厂内发放。
5、甲方承诺以______元/人结算提成给乙方,乙方保证其暑假工做到合同期满,如有中途自行离开厂家者,则不结算自离人员的提成给乙方。
6、乙方负责安排暑假工人员交予甲方,则安排暑假工工作事宜均由甲方负责,乙方不得未经甲方允许私自介绍暑假工进厂,如有这种情况出现,一切责任与甲方无关。
二、乙方权利义务:
1、乙方的暑假工在进厂之前必须要身体各方面都健康,能接收暑假工期间厂方的一切工作安排,如带病者在暑假工期间身体出现任何问题,一切后果自负,与甲方无关。
2、乙方保证其暑假工必须年满16周岁,持有中华人民共和国身份证,无任何犯罪和不良记录。
3、乙方负责收取暑假工进厂前缴纳的元/人体检费,统一在进厂前3日交给甲方办理体检表,以确定进厂人数。
4、乙方提供的暑假工在厂内工作期间,一切大小管理问题归乙方配合负责。
乙方暑假工必须努力、自觉配合生产安排,认真完成生产任务,不得消极怠慢工作进程,必须服从工厂管理人员的工作分配,遵守工厂所有规章制度。如乙方提供暑假工在厂内或厂外发生殴打,造成个人或他人的人身安全受到威胁,一切责任与甲方无关。
5、乙方为甲方提供暑假工,必须以男女1:1比例交予甲方,甲方安排暑假工工作,乙方配合工作。
6、乙方按照与甲方约定的时间到达甲方指定的地点,所有暑假工人员到达甲方指定的地点前或离开后中途发生的各种交通或其他意外,与甲方无关。
7、乙方提供的暑假工人员在合同期满结算全部工资时,甲方一并结算乙方提成,以_____元/人付给乙方。
三、乙方负责组织__________名学生(暑假工)到甲方联系好指定的工厂工作。未在指定时间内提供足量人数予甲方,甲方可要求乙方赔偿由此引起的一切损失。学生工作时间从_______年_________月______日入厂到________年________月________日合同截止。
四、甲方保证学生享受如下待遇:
1、 甲方保证学生就业所进企业是正规合法的企业,企业的工资,福利条件,社会保险待遇等须符合企业招工资料的宣传和承诺。
2、学生工资待遇按甲方与合作工厂签署的协议书中约定的薪酬待遇执行。
3、甲方负责为乙方学生购买商业保险。
4、乙方输送的学生在到达目的地后,符合厂方录用条件的, 甲方须在24小时内安置进厂,因甲方工作失误造成乙方学生未能在规定时间内到预定企业上班的或未能上班的,双方可根据实际情况协商转厂或其他解决方式。
5、甲方必须保证学生每月的工资能结算。学生工作期届满,甲方必须在学生办理离职手续后3个工作日内结清所有工资。
6、甲方提供合适的工作岗位给乙方学生,不得安排学生从事有危险性、有毒、有害、治安秩序混乱及非法性的'工作。
7、学生在甲方安排的工厂工作期间因公致伤/致残/死亡等问题的处理,按甲方与工厂签署的协议中约定的处理方式执行。
8、学生有正当理由(如年期,生病等)需要请假,应由学生向甲方提出请假申请并获甲方同意后方可取假,否则按旷工处理。
9、学生入职满一个月后若因个人原因离职,需经甲方同意后方可办理相关手续并结算工资,否则甲方不予结算工资。
10、其他福利待遇按甲方合作(派遣)单位提供的标准享受。
本协议一式两份,自协议签订日起生效。签订后不得修改,如那一方面修改一切后果由修改那方负责全部责任,以国家法律、法规为准。
甲方代表(盖章或签字): 乙方代表(盖章或签字):
身份证号码:身份证号码:
20xx年月日
甲方:______单位地址:_________联系电话:______
乙方:学生姓名:____班级:____学生手机:_______
家长姓名:____家长手机:_______家庭固定电话:_______家庭住址:____________
根据学校教学计划的要求,为今后学生实习就业做好准备,现经学校推荐和用人单位选拔,该同学被________(填公司名称)面试合格,即将开始顶岗实习,实习期限为20___年___月___日——20___5年___月___日。为确保学校与用人单位的协作和学生的实习质量,并加强对学生在实习期间的管理,现拟定本协议。具体内容如下:
一。甲方的责任与义务
1.根据用人单位需要,配合用人单位做好实习前期选拔工作,安排学生实习前准备工作。
2.就学生有关实习待遇与用人单位商谈,并在实习前通报乙方。
3.根据用人单位要求做好学生实习期间思想工作和定期对学生的实习考核工作。
4.负责实习期间学生与用人单位间的协调工作。
二。乙方的责任与义务
1.学生的实习选拔工作本着本人自愿、学校推荐、用人单位选拔的原则,具体实习岗位由用人单位统一安排、统一管理,乙方在实习期间享受实习生待遇。
2.学生在实习期间必须遵守各项纪律,严格按要求完成实习任务。服从学校对实习单位的安排,服从实习班主任和实习指导教师的管理与调度;对安排有不同意见的,可以向实习班主任反映,不得自行向实习单位提出,违者视情节给予纪律处分。
3.严格遵守实习单位的一切规章制度,不迟到、不早退、不旷工,不做与实习无关的事;病假、事假必须按实习单位规定办理请假手续,并向实习班主任报告;用人单位有权随时对违纪学生进行辞退,取消其实习资格,被辞退学生应在第一时间到学校报到,否则按旷课论处,并参照旷课的有关处理规定予以处理。
4.对实习过程中产生的各种问题和矛盾,可向实习班主任反映,通过正常途径、合理方式予以解决,不得自行处理,否则产生的一切后果由自己承担。
5.在实习期内,学生必须听从用人单位的安排与指挥。若私自违规违章操作,造成的损失与后果由自己承担,并由用人单位根据有关规定处理。
6.学生在实习期间若遇到人身侵害等原则问题应第一时间告知甲方以便处理。
7.家长要积极配合学校做好学生实习工作,掌握好子女实习状况和工作时间,协助学校开展德育教育工作,并履行对子女的监护义务,全过程负责子女的实习期间的安全教育及管理工作,避免安全事故发生。
8.对学生在实习期间未经学校批准、擅自脱离实习单位等违纪行为的,学校将根据《南京市中等职业学校实习生管理条例》(《学生实习手册》第2页)相关规定,视情节进行处理。
三。本协议一式两份,双方各执一份,经双方签字之日起生效。
四。未尽事宜由甲乙双方协商解决。
甲方实习班主任签字:____乙方签章:(家长签字)______
甲方签章:(学生签字)_________
___年___月___日___年___月___日
甲方:
乙方:学生姓名: 学号: 性别:专业班级: 实习时间: 年月 日~年月日 学生实习是职业教育的重要环节,为切实加强学生实习期间的安全管理,确保实习工作安全有序进行,在安排实习前甲乙双方签订协议如下:
一、甲方责任和义务
1、甲方安排乙方实习内容要根据业人才培养方案、校企合作教育的要求及实习单位的实际情况执行。
2、甲方在组织实习前,要对乙方进行交通安全、生产安全等教育,向学生宣讲实习过程中各项安全规定。
3、甲方要选派有责任心的实习指导教师对乙方实习过程进行全程监管,及时掌握乙方信息。
4、甲方要认真考虑乙方提出的请假、变更实习岗位等暂时脱离实习的申请,并根据实际情况按照相关手续给予批复。
5、甲方在组织乙方实习前,必须认真考察和选择乙方将进入的劳动场所和生活环境,确保乙方实习单位是遵守法律法规、管理严格、经营规范、生产技术先进,具有良好的社会信誉的企事业单位或其他社会组织。
二、乙方责任和义务
1、乙方要按照甲方教学计划和实习单位的要求从事实习,实习期间必须服从指导教师及实习单位的工作安排和指导,努力提高职业素质和职业技能,积极争取就业机会。
2、乙方在实习期间必须严格遵守国家政策法令、企业保安保密规程、劳动纪律,严格遵守甲方和实习单位的各种规章制度、安全操作规程及其他有关制度,积极接受安全教育和管理,加强工作、生活过程的安全意识和纪律,努力维护甲乙双方的声誉,若乙方在实习期间违反上述制度,造成的不良后果及损失责任由乙方自负。
3、根据教育部办公厅《教职成厅[20xx]4号》通知精神,实习单位需为实习学生提供符合国家劳动法规定的安全卫生的工作环境,及时发放必备的劳保用品,为学生指派指导师傅,最大程度地让实习学生学习相应的专业知识和技能。
4、在实习工作期间,实习单位负责按月发给每位学生实习工资不少于 当地最低工资标准,承担实习学生的往返路费。实习工作期间,乙方应按教育部办公厅《教职成厅[20xx]4号》通知和《教职成司函[20xx]8号》通知精神,为每位学生购买人身意外伤害保险。
5、乙方平时要杜绝一切危险、违法活动和进入具有安全隐患的场所;不得参加非法成立的宗教、社团、党派组织,或从事法律明文禁止的活动;避免与流窜人员往来,以防上当受骗。
6、乙方必须向甲方和实习单位提供可靠的联系方式及有关自然信息,保证与甲方和实习单位联系畅通,并按要求定期汇报工作、生活动态。
7、实习期间不得迟到、早退和旷工,不得随意脱离工作岗位;未经指导教师和企业领导批准,不得离开实习岗位;确因有事必须请假,三天以内由指导教师批准,三天以上需报请企业主管人员、学院领导批准;请假时间不得超过实习期限的1/3,超过1/3以上者,实习成绩以不及格论;违反规定者,按学院学籍管理的有关规定给予批评教育、纪律处分,直至停止实习并开除学籍。
8、乙方欲在自己联系的实习单位(岗位)从事实习活动时,必须事先向甲方提出申请,经甲方考察同意并签订相关实习协议和安全协议后方可按要求执行,其实习内容必须符合甲方专业人才培养方案的要求。
9、乙方在实习单位所从事的工作内容、性质等如有违背劳动法或校企合作协议时,应及时向甲方反馈情况或申诉。
10、乙方在实习期间要与单位同事、同学加强团结,要体现互助友爱吃苦耐劳的精神,遇到难以克服的困难时应及时向实习单位和甲方汇报。
11、乙方必须实事求是的填写甲方提供的实习手册,按时交给实习指导教师。
三、其它
1、实习期是指乙方被学院推荐到某单位实习,自离校之日起至实习结束或乙方与用人单位签订实习合同终止之日止。
2、实习期间甲乙双方均遵照此协议,违反协议所造成的后果由违约方负责。 3、以上未尽事宜,视情节双方协商处理。本协议一式两份,甲乙双方各保留一份,双方签字后生效。
4、因退宿未在学校住宿,而引起的各类安全责任问题,由学生及家长负责,与学校无关。
班主任或实习指导教师签字: 乙方本人签字:
班主任或实习指导教师电话: 乙方当地电话:
甲方代表签字(盖章): 乙方家庭签字:
甲方联系电话: 乙方家庭电话:
年 月日年 月 日
编号:版本号:A/O流水号:
甲方:
乙方:
(以下简称甲方)和(以下简称乙方),就甲方名学生(以下简称“实习学生”(具体实习学生名单见附件))就业实习问题达成如下协议:
一、应乙方要求,经乙方考核通过,甲方实习名学生到乙方实习,实习地点位于:;实习内容为:,实习期限:自年月日起至年月日止。
二、乙方为甲方学生提供实习场所,在实习期间与甲方一起共同管理和指导学生的就业实习。
三、乙方应按照劳动合同法及相关法律法规的规定安排实习学生的工作时间、休息休假,不得安排实习学生从事与其专业、年龄、身体状况等不相适应的工作。
四、乙方为实习学生提供符合国家规定的劳动保护条件、安全、卫生设施等,负责对实习学生进行岗前培训,为确保实习学生的人身安全,未经安全生产教育和培训合格的实习学生,乙方不得安排其上岗作业。
五、为完成实习和工作任务,乙方负责安排实习学生在实习期间的有关职业道德、工作技能、安全生产和有关规章制度的教育培训。
六、上岗实习期间,乙方按照相关法律规定及国家政策直接向实习学生支付实习补贴元/月,并按公司规定支付相关奖金和加班费用等。
七、甲方负责顶岗实习学生在实习期间上《学生实习责任险》。如有未上保险者乙方有权将其退回甲方。
八、实习期间,实习学生应遵守乙方的各项规章制度,对违反制度的实习学生乙方应向甲方提出书面意见,由双方协商决定处理办法,若共同决定将实习学生退回的,乙方可将其退回。实习期间甲方如需学生回校需提前三日告之乙方,乙方保证实习学生在规定期间内顺利返校。
九、乙方如发现实习学生在实习期间不适合乙方工作,乙方可于本协议有效期内书面通知甲方,由双方协商确定对该实习学生的处理意见。
十、对于在实习期间因工负伤的,依照相关法律规定处理。
十一、实习期满,本协议自动失效,实习学生不再视为本协议约定的实习学生,甲方无须承担协议约定的相关义务,并由乙方与实习学生进行双向选择,对经乙方录用者,由乙方与录用者根据劳动合同法及相关法律法规的规定另行签订劳动合同书以约定双方的权利义务。
十二、本协议签订后,甲、乙双方对上述任何条款的不当履行,均视为对本协议的违约,如给守约方造成损失的,违约方应赔偿其损失。
十三、因履行本协议发生争议的,由双方协商解决,协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十四、本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
十五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。附件《实习学生名单》
甲方负责人乙方负责人
(公章)(公章)
年月日年月日
甲方:_________
乙方(学生):_________
根据学校实习教学要求及教学工作的安排,经过学校和教学系部审核,共同推荐学生_________到_________公司(企业)实习。为保证教学工作的正常进行,兼顾学生、学校和公司的共同利益,甲乙双方签定如下协议:
1。乙方在实习期间,必须遵守该企业的各种规章制度(例如:公司的要求、劳动考勤制度、生产及安全卫生守则等),缺勤等同旷课,按学生学籍管理规定处理。乙方若因表现不好被该公司解除实习合同,甲方将给予乙方纪律处分。
2。乙方应提高安全意识,注意人身安全。由于违规操作等个人原因,乙方出现人身安全问题,后果自负。
3。乙方要有吃苦耐劳的思想准备。考虑到学校与该公司产学合作的长远利益和有关教学要求,乙方在实习期间,不得中途退出(包括专升本也不得中途退出。身体确实有病,不能坚持实习者除外),否则,甲方将给予乙方纪律处分,并取消乙方一次就业推荐机会。
4。乙方要遵守甲方的教学安排与规定,以便保证乙方完成在校期间的学习任务。甲方对教学计划进行必要的调整,采用各种灵活有效的方式安排好乙方学习以及成绩考核。
5。学生未通过学校而自行与企业进行定岗实习联系时,学生应事先对企业的详尽情况,特别是资信情况进行了解后,方可与企业签定有关合同(或协议)。否则,出现意外情况,后果自负。
6。学校推荐乙方参加定岗实习,要求乙方在校期间,未受过纪律处分,不欠交学费,学习成绩没有挂科情况。
7。乙方在实习期间如果出现重大问题,可向甲方反映,由甲方和学校一起,共同与该公司协商解决,学校有义务维护学生的合法权益。
8。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):_________
乙方(签字):_________
代表人(签字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
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