公司拖欠工资怎么办
本文已影响6.93K人
本文已影响6.93K人
你知道公司拖欠工资怎么办才好吗?生活中,相信很多人遇到过公司拖欠工资的情况,但大部分人为了工作,只能忍受公司拖欠工资的行为。其实我们是可以通过法律来维护自己的正当工资权益的。下面小编为大家分享一下公司拖欠工资怎么办,感兴趣的朋友赶紧来了解一下吧。
公司拖欠工资怎么办1一、公司拖欠工资怎么办
用工单位在与劳动者签订了劳动合同之后,往往会出现一些问题,比如一拖欠劳动者工资,那么,如果劳动者遇到公司拖欠工资怎么办?
1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。
2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。
3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
二、拖欠工资要到哪里投诉
1、劳动局
2、劳动仲裁委
三、拖欠工资经济补偿金、拖欠工资赔偿金劳动法规定:
有下列情形之一的`,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
2、用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
3、用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
4、用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
5、除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
6、依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
7、法律、行政法规规定的其他情形。
公司拖欠工资怎么办2公司拖欠工资,可采取一下措辞维护权益
(1)可以直接向劳动行政部门举报用人单位的违法行为。劳动行政部门负责对用人单位执行劳动法的情况进行监督,对用人单位违反劳动法的行为,可以责令其改正,并且有权依法进行处罚。
(2)可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁。用人单位未及时足额支付劳动报酬或者未依法为劳动者缴纳社会保险费,已经侵害了劳动者的合法权益,劳动争议已经发生。解决劳动争议的途径之一就是依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。劳动争议仲裁机构经过案件的审理,可以做出要求用人单位在规定的期限内足额支付劳动者的劳动报酬或者依法为劳动者缴纳社会保险费的裁决。如果用人单位拒不履行裁决书,劳动者还可以向法院申请强制执行,由法院出面,强制用人单位履行义务。
(3)可以随时通知用人单位解除劳动合同。用人单位未及时足额支付劳动报酬或者未依法为劳动者缴纳社会保险费,已经损害了劳动者的合法权益。为了避免损失的扩大,劳动者可以选择与用人单位解除劳动合同,不再为用人单位提供劳动义务。在这种情况下解除劳动合同,劳动者不需要提前通知用人单位,只需要随时告知用人单位即可。劳动合同即使依法解除,劳动者还可以依照前两种途径向用人单位追讨被拖欠或者克扣的工资,以及要求用人单位补缴应缴纳的社会保险费。
何炅爸爸否认拖欠工资 网友:何老师不差这点钱!
多地年平均工资出炉 工资感觉总拖后腿的原因
靳东回应剧组拖欠工资 拖欠工资多久算违法
新员工进入公司应该怎么做
见习期工资低于最低工资标准应该怎么办
工作一个多月辞职却领不到工资怎么办
怀孕了公司调岗的同时可以降低工资吗?
产假期间公司发工资吗?
拖欠农民工工资将列黑名单 以后再也不用担心农民工工资被拖欠了
靳东剧组拖欠数百人工资怎么回事
侯佩岑公公欠赌债是怎么回事 侯佩岑公公欠多少钱赌债
拖欠民工工资获刑 具体判刑标准是什么
公司工资调整方案
入职后公司不和员工签劳动合同怎么办?
李易峰欠款1800万怎么回事 李易峰欠公司1800万是真的吗
公司员工福利怎么设置更合理
公司不给员工办理社保有什么后果
欢乐颂2樊胜美在哪家理财公司上班 得闲投资有限公司真的存在吗
刘德华公司欺骗投资者是怎么回事 刘德华公司欺骗投资者时事件真相始末
遭遇公司变相裁员怎么办
公司不给交社保怎么办
被公司辞退公司会怎么补偿
公司拖欠工资怎么办 下面简单介绍一下