女性与男领导相处的禁忌
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你知道女性与男领导相处的禁忌都有哪些吗?在职场中很多规则,如果你一个不小心的动作眼神,或许对方会接受到错误的信息,这样都会对以后造成不必要的麻烦,特别是女性和男领导相处的时候。下面就和小编一起了解女性与男领导相处的禁忌有哪些吧。
女性与男领导相处的禁忌1禁忌一:凡事都不拒绝。
作为一名公司的女下属,遵守公司的规章制度是必须的,但不是任何一个领导的要求都必须去执行。必须坚守自己的生活原则,保持上进的学习心态,对于公司男领导而我提出的一些不合理要求可以进行拒绝,这样才能够让领导知道自己是一个有原则的人,也能赢得他人的尊重。
禁忌二:衣着暴露。
对于一些公司女职员,由于比较自信和爱美,在衣着打扮上比较暴露。其实这样的着装,并不太受公司的欢迎,特别是容易引起女同事的反感,也容易引起男领导注意力的转移,造成不必要的麻烦。
禁忌三:分不清上下属关系。
一些女职员可能会跟某一些男领导相处得比较融洽,但这样也往往会导致一个误区,以为是朋友关系,所以在工作当中比较话多,也没有很好完成领导交代的任务,容易给公司造成不必要损失。
禁忌四:和男领导存在暧昧关系。
和男领导一定要保持好清晰的界限,一些底线不可逾越,否则会给自己的工作带来很多麻烦,也容易引起同事的反感和排斥,对己对人都不利。
禁忌五:喜欢背后八卦男领导。
女人天生爱说话,喜欢八卦,特别是对于公司一些男领导,更习惯拿出来放在茶余饭后进行评论,这样的做法很容易引起公司领导的反感,也是非常不道德的公司行为。
禁忌六:喜欢跟男领导谈论私事。
在公司上班,公私必须分明,特别是和男领导相处,更不应该把个人私事与其分享,这样容易引起男领导的误会,以为对他有好感,或者想与其进行交往。
女性与男领导相处的禁忌21、第一次见面眼神就流露好感。这一点常艳的自述中有比较到位的描写:“他看我的眼神中带着些别的含义,对男人是否对我有好感我还是能作出判断的`”。
2、莫名其妙地刁难。本来是好感有加,又突然地出难题,乃至绵里藏针。“衣老师一改先前对我的友好态度,很不客气地......”常艳有这样的提及。这应该是好色男人既拉又打的惯用伎俩。
3、避而不见。女下属本来是礼节性的拜访,男上司却故意一推再推,把自己装扮的神秘兮兮,其用意无外乎要吊吊对方的胃口,其实质是欲擒故纵。
4、第一次单聊就晒自己以往的“情史”,把自己标榜的貌似大众情人。在这一点上,衣俊卿表现的最为典型。
5、经常聊一些与性有关的话题,甚至以说黄段子为乐。衣俊卿给常艳大谈日本人姓名的来历就是很好的例证。
6、工作以外与女下属频繁的短信来往。这个不需要举例子,大家一想就心知肚明。
7、给女下属送礼物,特别是首饰,戒指,项链,挂坠,等等。当然,这一点并不一定都包藏祸心,但毫无例外地都会被对方曲解或提防。尤其是对于那些心无邪念的男人,一定要引以为戒,千万不要继续给女下属主动送这样的礼物。
8、对某女下属念念不忘,整天挂在嘴边上,甚至把别的女下属的名字也错叫成该女人,乃至经常偏袒某下属,同时又严厉责怪其他人。
9、与某女下属单独外出,尤其是经过精心安排的,绝对是非正常之举。这种情形一般会被认为有利于互相之间恳谈,但事实上“恳谈”很快会变味为“啃谈”。
10、与女下属开房聊天。到了这一步就什么也不用说了,虽然说关起门来的事情众人并没看在眼里,但是在单独的房间里究竟会干什么傻瓜也会联想到,更何况还有常艳式的女人在揭秘。
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