面试不会推销自己怎么会有好工作
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面试不会推销自己怎么会有好工作,在职场上不得不注意这些,在面试的时候留下一个好印象是成功的开始,那么你知道面试时应该怎么推销自己才能获得一份好的工作吗?下面我们就一起来了解一下吧!
面试不会推销自己怎么会有好工作1
面试:
1、面试通知,证明营销计划成功。面试过程更是一种检测产品如何的体验,应聘者是产品,面试官及其公司也是产品。双方互评。
2、当拿到面试通知,简历的作用减到20%,你自己成了个人的营销手段。
请逻辑清楚地解释你做过什么,请讲细节。
请详细分析你为什么拥有团队合作能力,良好的沟通能力,好的人际关系。
如无法清楚表述以及想到证明例子,请回家练习。
3、好的面试:
应聘者展现自己的任职资格及技能,并同时了解到公司的详细情况,感受公司氛围。
面试官深入了解应聘者的技能和性格,检测产品质量。双方互相了解,互相确定。
避免了解不清入职各种不如意,公司人才不满意造成双方时间和成本的浪费。
4、应聘者详细了解公司,准备好自己的疑惑和细节问题,在面试过程中提出来,对自己更好。
5、应聘者请态度清楚,忌模棱两可。
面试问题,请回家练习
1、你上一份工作,收获最大是什么? 请举例。
2、工作中有没有和同事发生冲突的时候,怎么解决的? 请详细说明。
3、你的职业规划? 请详细规划,不是规划一下,就得真的一辈子。(请逻辑清晰)
4、你的合作能力,沟通能力,协调能力,人际处理能力怎么好,请详细。
5、你的决策能力怎么样?
6、为什么回来应聘我们公司?为什么是这个职位? 请好好准备。
7、你对现阶段这个行业有什么看法,对中国的教育怎么看,对学生的教育怎么看?
8、你对deadline的工作怎么看,抗压能力ok?
9、你对客户的态度?遇到刁难的客户不可理喻的客户怎么处理?
面试不会推销自己怎么会有好工作2
1、不能过于被动。
通常,在面试时过于被动的人都会错误地认为,只要事先按一些有关面试技巧的文章里所介绍的去准备好主考官可能要问的问题的答案,然后主考官问什么问题自己就照着答什么问题就可以了。其实这是个很大的错误,因为我们哪怕事先准备的怎样周到,到了面试时主考官都可能会问一些我们出其不意的问题,而且用这种方式去面试,过于被动,容易被主考官牵着鼻子走,容易被问及一些对求职者本身是劣势性而且难以用技巧去掩饰的问题,如对方如十分看重工作经验的话,对方首先就会问你有多少年的工作经验,如果求职者是刚毕业出来的话,应如何回答呢?说谎显然不行,说经验并不是主要的主要要看个人能力之类的话吧说服不了对方,很可能就会因此而泡汤。
如果求职者能运用先发制人的策略就不同了,例如,在一开始谈话时就要牢牢地把握主动权,一阵寒喧过后就有意识地引导主考官问你你想他问的问题,而不给他思考时间来问你他想问的问题,而这些问题的答案当然你早就准备好了,只有这样,求职者才能牵着主考官的鼻子走,让他顺着你的思路去问你你想要他问的问题。
2、尽量讲述你曾做过的某个成功的个案,以此来表现你的卓越才能。
因为个案的说服力是最强的,但这要很有技巧地引导主考官认真地听你讲完才能发挥其最大的作用。如何才能做到这一点呢?
●在保持真实性的前提下,事先要尽量将该个案编得有故事性、情节性。
●在讲述前应先引起对方对你要讲的'个案产生浓厚的兴趣。例如,可能对此个案做一个简要的介绍,或者对它的曲折性、困难性、传奇性做一个概括,使对方自动问你这个个案的详细经过是怎么样的,然后你就可以说这样可能要花你多些时间,这时对方在好奇心的驱动下,就顾不得那么多了,会叫你尽快讲出来。
●在讲述时注意保持与对方目光适当的接触,这样一方面可表示对对方的重视,是一种礼貌,另一方面则能起观颜察色,时刻注重对方的反应的作用。一旦对方表现出有些不耐烦的情绪,你可以在适当的时候运用一些技巧使对方再次提起兴趣。比如在讲到一个广告个案在实施的过程时,你可以叹一口气,略作停顿,吊一吊对方的胃口,等对方问你为什么叹气时,你才继续讲那时遇到了很大的因难,但你还是想出了一个绝妙的办法将它解决了。
总之,为使对方能听完你的故事,应尽量运用技巧,这样才能取得预期的效果。记住,讲述一个成功的个案并让对方认认真真地听完比任何的说服方式都有效。
面试时其他应注意的细节:
1、第一印象很重要。和主考官握手一定要有力,以说明你的自信和热情;要两眼平视主考官,注意和考官们目光交流,而不要环顾四周;
2、面试时要集中注意力。对主考官提出的任何问题都不要忽略;
3、少说话。要避免滔滔不绝、夸夸其谈的陈述,回答问题时要具体明了;
4、准时抵达面试地点。准时到达说明你重诺守信;
5、不要在面试中表现出你非常迫切地希望得到这份工作,但也不要表现出你对这份工作毫无兴趣;
6、着装要得体;
7、要注意礼貌,多使用“请”“谢谢”“非常荣幸”之类的话语;
8、不要有过多的小动作。面试中任何一个不经意的小动作,如不停地摸头发、玩圆珠笔、不停地舔嘴唇等,都会让主考官对你的印象大打折扣,因为这些行为反映了面试者的紧张情绪;
9、让主考官更好地认识你。向主考官简明扼要地介绍你的才能以及你打算怎样在工作岗位上发挥作用;
10、在面试之前一定要仔细了解用人单位的特点和工作范畴。
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